如何从零做一个 WordPress 自助建站运营规划?

换一句通俗的说法就是,如果扔给您一个产品,您该 WordPress 自助建站如何去为这个产品做规划,该如何全面有序的思考。

  先整体说一下思路,先后顺序如下:  1 、产品的定位  2 、目标使用者画像和需求分析  3 、核心指标  4 、运营策略  5 、具体措施和 kpi 拆解  下面具体说:  1. 产品定位  是有一个句式可以套用的,比如 「在什么样的 WordPress 场景下,用什么产品形态,满足什么使用者的什么需求」 。

这里有四个什么,也就是四个核心问题,大家可以试著套用一下。

可能情况各异,不一定完全套用得上,缺一个要素也没关系。

  2. 目标使用者和需求分析  也就是目标使用者是谁,是一群什么样的 WordPress 人,他们平时有什么生活习惯和使用互联网产品的习惯,有什么诉求。

产品定位和目标使用者,都依赖于您对行业、人群和市场的理解和敏锐度判断。

  3. 核心指标  前两部的重要之处在于,知道这个产品,这个专案项目大概是一个什么样的 WordPress 事,那么接下来就要确定什么样的 WordPress 指标才能衡量做这件事的效果如何,这个指标,不是唯 KPI 论,让团队去偷奸耍滑的达成目标,而是说这个指标就是我们做这件事的方向。

  团队里会有不同角色,比如产品、技术、运营、设计,大家的工作内容不同;即使是运营团队,也会拆分为不同的方向,比如使用者运营、活动运营、内容运营。

这些人都是为产品服务的,都希望自己能使出一把力气,推著产品往前走。

但是问题在于,如果大家发力的方向不同,反而可能会形成不必要的内耗或者阻力,所以这个指标实际上就是为整个团队指名了一个方向,让大家都往同一个方向去努力。

  需要说明的是,这个指标是一个核心指标,比如 DAU 或 GMV 。

然后需要再拆解为二级指标,这样就可以对应到团队里不同的角色或方向了,就变成了每个人的 kpi 。

由于核心指标和二级指标是有对应的逻辑关系的,所以才能保证大家的整体目标是不变的。

  比如,核心目标是 DAU,二级指标是新增启用和留存,那么新增启用就是二级指标,对应了渠道运营或活动运营的团队。

如果有需要,可以再拆分为三级指标,只要对专案项目有帮助,都是没问题的。

  4. 运营策略  举个例子,就像带兵打仗或者足球比赛一样,会有一个整体的战术,这个战术表述起来会很简单,大概就一两句话。

回到运营策略来说,也是一样的道理,就是您用什么战术把这个产品运营好,所以就一两句话概述就够了。

  再举一个运营的例子,我想把一个 app 做起来,核心指标是 DAU,运营策略是:通过渠道运营和活动运营去拉新,通过建立核心使用者体系和品牌栏目的策划去提升留存,再把优质内容分发到新媒体渠道,去提升品牌。

  5. 具体措施和 KPI 拆解  接下来就是具体 WordPress SaaS 自助建站如何做了,要非常细致的列出来,细致到可指导执行,甚至可以做专案项目管理。

所以,这部分的内容,从文字量来说是最大的。

  我不能把我的方案发给大家,但是大体框框可以描述一下。

具体措施很可能分为几部分,比如:  使用者运营,包括 WordPress 自助建站如何拉新,用什么渠道,做什么招募活动,WordPress 自助建站如何管理激励和留存等等,用具体办法去说明;  内容运营,WordPress 自助建站如何规范定位和调性,有什么更新规范,品牌栏目有哪些等等;  同理,还有活动运营、品牌运营、渠道运营等等。

  这些具体措施写完,紧接着就跟上 kpi 。

  这时候应该就是二级指标或三级指标了。

有几个纬度,一个是按月来制定,比如 10 月、 11 月、 12 月;第二是按指标,比如新增、次日留存、评论数;第三按照人,比如李彦宏是多少、马化腾是多少、马云是多少。

这就是具体的目标。

  至此,整个规划或思路已经讲完,但后续还可以加一个 「小尾巴」,简单罗列一下就行,就是 「产品需求」 。

  根据现在产品的现状,列举一下为了执行上述运营规划,需要产品具备的功能支援,不需要有太多描述,只是一个展望,点到即可。